28 апреля 2017 года, как и в предыдущие годы, по инициативе Международной организации труда отмечается Всемирный день охраны труда - международная акция по развитию идей безопасного и достойного труда.

Во всех регионах мира правительства, профсоюзные организации, организации работодателей и специалисты-практики в области охраны труда организуют мероприятия к Всемирному дню охраны труда.Общероссийский Профсоюз образования поддерживает данную инициативу и призывает региональные (межрегиональные) организации Профсоюза присоединиться к проведению Всемирного дня охраны труда, который в нынешнем году пройдёт под девизом: "Оптимизация сбора и использования данных по охране труда".

Оптимизация сбора достоверных данных крайне важна как для определения приоритетов в деятельности по улучшению условий и охраны труда, так и для выявления актуальных проблем. Мероприятия, посвящённые Всемирному дню охраны труда, послужат руководством к действию работодателей и профсоюзных организаций для принятия мер, направленных на охрану труда, укрепление здоровья и предупреждение травматизма и заболеваний, связанных с трудовой деятельностью работников.

В соответствии с федеральным законом от 07.02.2017 № 13-ФЗ «О внесении изменений в Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях» вместо единственного вида ответственности, предусмотренного в настоящее время, появится семь. В частности, за:

•обработку персональных данных в случаях, не предусмотренных законодательством, а также без получения письменного согласия на это их субъекта;

•невыполнение оператором обязанности опубликовать или предоставить неограниченный доступ к документу с политикой по обработке персональных данных или сведениями по их защите;

•непредоставление субъекту персональных данных информации по их обработке;

•невыполнение оператором требования субъекта персональных данных или его представителя об уточнении, блокировке, уничтожении данных. В случае если данные неполные, устаревшие, неточные, незаконно получены или не являются необходимыми для заявленной цели обработки;

•необеспечение оператором при обработке персональных данных без использования средств автоматизации обязанности по сохранности персональных данных при хранении их материальных носителей, если это привело к неправомерному или случайному доступу к персональным данным. А это, в свою очередь, послужило причиной их уничтожения, изменения, блокирования, копирования, предоставления, распространения либо иного неправомерного действия;

•невыполнение должностными лицами государственного или муниципального органа – оператора персональных данных обязанностей по обезличиванию персональных данных либо за нарушение требований к этому процессу.

Также установлены новые размеры штрафов в зависимости от вида совершенного правонарушения. 

Так, должностных лиц могут оштрафовать на сумму от 3000 до 20 000 руб., 

индивидуальных предпринимателей – на сумму от 5000 до 20 000 руб., 

организации – на сумму от 15 000 до 75 000 руб.

 Новые изменения вступят в силу с 1 июля 2017 года.

Общероссийский Профсоюз образования, Совет молодых педагогов при ЦС Профсоюза проводят анкетирование молодых педагогов РФ "Реальность, а не статистика", с целью оценить истинную, а не отраженную в статистике среднюю зарплату молодых педагогов, а также условия работы, реальную нагрузку и степень удовлетворённости подготовкой к профессиональной деятельности.

Для заполнения анкеты необходимо перейти по ссылке https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSe9N5HM6eYwGyY0MjjLdgU01uB3qZc40V7sVzQ0cDoPgboQoA/viewform.

Срок проведения анкетирования – до 1 мая 2017 года.

Результаты анкетирования будут использоваться специалистами Общероссийского Профсоюза образования на заседаниях РТК и иных мероприятиях, определяющих дальнейшее развитие системы образования.

Заранее благодарим за развёрнутые ответы и приносим извинения за количество вопросов анкеты.

Участвуя сегодня в опросе, Вы помогаете себе, своим друзьям и коллегам «делать успешное завтрашнее» нашей с Вами педагогической профессии.